近年来，武店镇党委积极探索“党建+人才”工作模式，坚持把加强乡村人才队伍建设作为抓党建促乡村振兴的重要载体，持续激活乡村人才“一池春水”，激励各类人才在农村广阔天地大展才华。

在“引才”上做文章，打造振兴引擎。搭建引才平台，提供场地、基础设施等服务，发动本地乡贤“以才引才”，开展人才交流会、经验分享会等活动，鼓励在外乡贤、大学生回乡创业。

在“育才”上出实招，激活发展动能。用好“科技特派员”制度，定期对农渔户开展小麦、玉米等农特产品种植和渔业养殖等专业技术培训。把课堂开在田间地头、乡村院坝，以观摩会、实训等形式，将专业和实用的技术传授给乡土人才。

在“用才”上求实效，赋能产业振兴。强化政治激励机制，对年纪轻、素质高、业绩突出的农村人才，进行重点培养，定期听取思想汇报，符合条件的优先列为党员发展对象、优先选配为村“两委”班子成员，使其由个人带头致富向带领群众共同致富转变，提高村级班子带富能力，为农村人才发挥作用提供平台。