为推动镇干部加强学习研究、增进交流互鉴、锻造干事本领，4月16日，小溪河镇“1+2”干部大讲堂时隔一年回归，铺就“溪”阳无限平台第一站。由镇党委点名点题，每一期安排1名老干部和2名青年干部上台演讲，全体镇干部、村（社区）党组织书记90余人参会倾听，主要领导一对一进行点评。

老干部讲经验。小溪河镇民政部门负责人上台传达低保认证等业务知识要点，通过事例分析，结合亲身经历，通俗易懂地分享了从事民政工作以来遇到的工作难点、成功经验；年轻人讲“激情”。两名青年干部分别围绕“身份转变”“读史明理”畅所欲言，现场立志要以史为鉴，明事理、辨是非，要以学促干，定目标、办实事，充分展现年轻干部昂扬的精神风貌和担当的干事热情。

镇主要负责人对首次上台的干部表示肯定，在人生的不同年龄阶段，变的是舞台，不变的是持续发光发亮的青年人，同时，也鼓励全体干部要积极培养“三力”。一是增强表现力，给自己展示的机会，要有敢于突破的勇气。抓住机遇，借助小溪河“溪”阳无限平台，发挥个人所长，展现出“90后”该有的热情与活力，不羞于表现、不畏畏缩缩；二是提高领悟力，对自己有清醒的认知，要有本领恐慌的危机感。注重实践与反思，拓宽视野，多学习借鉴外地好的经验做法，常充电蓄能，练好基本功，不坐井观天、不得过且过；三是强化执行力，给自己必胜的决心，要有真抓实干的意志力。坚持说与干并行，争当“行动派”“务实派”，务实之要，重在执行，要坚决服从组织安排，遇事不争、遇难不避。