近年来，总铺镇结合自身发展需要，围绕“选、育、管”三字发力，培育锻造具有凝聚力、战斗力、竞争力的基层人才队伍，激发干事创业的新势头，助推总铺镇高质量发展。

聚焦“选”字，优化队伍结构。总铺镇坚持重点选拔敢于担当、勇于干事的年轻干部，以实干实绩为选人标准，提拔在乡村振兴、信访维稳等工作中表现突出的年轻干部，并持续优化包村队伍力量，实行“双向选择”制度，由村干部选择包村干部，把一批想干事的干部调整为包村干部，进一步增强干部队伍凝聚力和战斗力。

聚焦“育”字，提高人才质量。总铺镇聚焦筑牢年轻干部思想根基，通过举办党的二十大精神专题培训班、基层党建培训班等业务培训，常态化开展“读原著、学原文、悟原理”活动，引领年轻干部听党话、感党恩、跟党走，同时注重实践锻炼抓能力提升，全面推动干部教育培训工作提质增效。

聚焦“管”字，强化制度根基。总铺镇坚持教育引导年轻干部廉洁自律，加强对机关、事业单位年轻干部的日常管理，组织年轻干部开展主题廉政教育活动，接受廉政清风洗礼，通过在现场接受党性教育，在实地讲解与体验中受教育、强党性，警钟长鸣，防微杜渐，让干部时刻保持清澈和纯粹。