党建指导员是由上级组织部门派驻到园区指导非公企业党建工作，肩负着上级组织对党建指导员协助园区抓好基层非公党建工作的重要责任。凤阳经开区紧紧围绕加强非公企业党建的基础建设、丰富基层党建的载体、深入挖掘非公支部和党员的亮点，扩大支部影响力等方面，明确党建指导员的任务、压实工作责任，夯实基层非公党建工作基础，进一步提升基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。

一是明确基层基础建设任务。经开区党工委结合辖区实际，采取单独组建、联合组建等方式，抓好非公领域党组织组建工作，不断扩大非公企业和社会组织党组织覆盖面。将经开区划分9个片区，实行网格化管理，党建工作指导员和园区责任人共同定期摸排片区企业底数，确保非公党组织应建尽建。党建指导员定期到企业走访，了解企业存在的困难并及时帮扶协调解决。指导支部开展“六亮”行动、落实党建入章、党建品牌创建、组建工青妇等群团组织，参加企业党支部“三会一课”、主题党日、民主评议党员等组织活动，确保党的阵地建设和活动开展规范有序。

二是明确党建活动载体建设任务。在严格落实“三会一课”、民主评议党员、主题党日等基本制度的基础上，结合非公企业自身的规章制度，进一步明晰党组织及党员职责，找准党建工作与企业发展的融合点。党建指导员指导党支部每年开展金点子助企、党员职工教育培训、技能比武、红色教育等活动。同时把开展党的活动与维护企业和职工权益相结合，通过妇联、共青团、工会等开展的各项活动，带动企业员工凝心聚力谋发展，立足岗位作贡献，充分发挥非公党组织的战斗堡垒作用。

三是明确党建工作亮点的挖掘任务。结合党支部为党员过“政治生日”，亮党员身份，创建党员责任区、党员示范岗等活动，引导非公企业党员积极参与文明创建、抢险救灾、帮扶困难群体等各项志愿服务活动，鼓励党员在各自工作岗位上创先争优，树形象、做表率。党建指导员定期上报联系支部党员职工先进典型事迹，园区党工委定期整理编辑，并广泛做好先进事件的宣传工作。通过表彰先进、树立榜样，在园区企业内部营造积极向上、乐于奉献的工作氛围，切实发挥党建引领作用，助推非公企业持续发展。