“社区是高校毕业生就业的新路径，社区治理的现代化智慧化也需要青春力量的注入，既然选择了社区这个岗位，就要热爱社区工作，扎根基层，在“小舞台”绽放“大光彩”。”车站社区居委委员王雅妮说。

王雅妮，现为车站社区居委委员、团支部书记。高素质的人才，特别是真正受过专业培训和专业训练的大学层次人才能最终被吸引到社区服务岗位当中来得十分有限，社区服务岗位的工作机会难以真正地吸引到他们。在得知社区需要年轻的人才力量的时候，她毅然放弃了医院护士相对舒服稳定的职业，自愿请缨加入社区工作。自2021年12月车站社区居委换届以来，作为居委委员，她爱岗敬业、敢于担当、勇于奉献，以扎实的作风，用实际行动赢得同事和居民的信赖和支持；作为团支部负责人，她热心服务每一位转接团关系的学生，定期组织团员积极开展团支部专题学习；作为车站社区的一名宣传干事，王雅妮一直带领社区的青年人才借助社区平台积极参与环境整治、文明宣传、精神宣讲等各项基层治理服务工作。

近年来，为充分发挥人才的主人翁意识，车站社区党总支立足社区实际制定青年人才服务计划，组织各类青年人才常态化开展互助式、抱团式志愿服务，为青年人才助力基层治理提供了平台。社区相关负责人表示，通过加强对社区后备干部和青年人才的培养，从而加速社区基层干部的成长，以提升社区服务的水平，使社区服务走上专业化、科学化、规范化和高效化的道路。