近年来，凤阳县武店镇坚持凝心铸魂、完善机制、因材施用，搭建年轻干部“成长梯”，加快建设一支政治素养高、业务能力强、具有较强事业心和责任感的复合型干部队伍，拉紧基层党组织建设“人才网”，为年轻干部成长提供助力。

凝心铸魂，夯实理论基础。通过线上线下相融合深耕党员教育，不断强化年轻干部政治理论素养。利用“学习强国”、安徽干部教育在线、安徽先锋网、现代远程教育等平台开展深入学习。开展学习研讨，鼓励年轻干部讲述学习心得，检验年轻干部学习成果，推动学深悟透、融会贯通。

完善机制，坚持育管并重。开展“培土护苗”系列行动，助力年轻干部个人能力提升，给年轻干部成长“蹲蹲苗”。根据年轻干部个人特长、工作岗位实际制定培训方案，按照“干什么、学什么，缺什么、补什么”的要求，切实提高年轻干部的实际工作能力。

强筋壮骨，加强因材施用。建立完善多岗位、多渠道、全场景锻炼培养机制，推动年轻干部在基层一线干事创业、拼搏进取。根据年轻干部的个人特点和专项特长安排工作岗位，提振工作热情。将年轻机关干部安排在乡村振兴、信访矛盾化解、文明创建等一线领域，鼓励在“急难险重”环境中磨砺锻炼，切实增强本领。