近年来，凤阳县聚焦深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，采取“必修课+自选课、集中训+线上学、请进来+走出去”等形式，不断推动基层干部教育培训走深走实。

“必修课+自选课”，提纯思想明需求。坚持把政治理论、党性教育摆在首位，把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为干部教育培训的必修课，采取“专题讲座+视频学习+分组研讨+个人自学”的方式，对全县科级领导干部开展党的二十大精神轮训。依托“一镇一馆”、小岗党性教育基地及廉政教育基地等本土红色资源，组织学员开展情景式、沉浸式淬炼，不断坚定党员干部理想信念，提高思想纯度。按照“缺什么补什么”原则，组织开展干部培训需求“大调研”，采取问卷调查、干部座谈等方式征求意见建议110余条，创新“点餐+送餐”培训模式，设置营商环境、招商引资、心理健康、公文写作等16项自选课程，真正实现“量体裁衣”，得到广大干部的一致好评。

“集中训+线上学”，强化覆盖增广度。坚持分级分类、全员培训的原则，举办全县组织委员、宣传干事、纪检干部、科级领导干部、村（社区）党组织书记、非公企业和社会组织党组织书记、乡村振兴7个层次专题培训30期4800余人次。下发《关于举办全县领导干部学习贯彻党的二十大精神集中轮训班的通知》，开展科级干部轮训4期700余人，通过以组织一场专题培训、开展一次交流研讨、讲授一堂专题党课为重点的“三个一”活动，落实全县各级党组织干部教育培训的主体责任。针对广大干部工作繁忙的问题，充分发挥线上学习的随时、随机优势，利用共产党员网、安徽干部教育在线、安徽先锋、凤阳党建等网络平台资源开展线上学习，实时推送党的最新理论、党章党规等内容，切实将课堂搬上“指尖”，实现干部教育培训全覆盖。

“请进来+走出去”，拓宽视野强本领。紧扣“千亿硅谷智汇大基地、建设区域性中心城市、一山两河三城一湖”的发展目标，邀请专业能力强、政治素质高的领导干部、专家教授、企业高管“量身”授课，举办半导体、新能源、光伏产业链等新兴产业系列讲座12场次，不断启发开阔思路，指导推动工作。聚焦长三角一体化发展重大战略，在上海交大、浙江大学、苏州大学等高等院校举办专题培训班8场次，组织各类干部到基层党建、乡村振兴、产业发展等先行地区考察学习。建立干部交流学习机制，遴选3批46人赴上海临港集团跟班锻炼，选派5名优秀干部到合肥、滁州开发园区、国有企业跟班学习，不断提高他们驾驭复杂局面、处理复杂问题的能力，力促在实践中长经验、增才干。