5月20日下午，凤阳县召开人才工作领导小组会议，对《 凤阳县关于引进人才工作的实施办法》（征求意见稿）（以下简称《办法》）进行讨论。县委常委、县委办主任仲卫东出席会议并讲话,县人才工作领导小组成员单位负责人参加了会议。
　　会上，县人才办、县人社局对《办法》进行了详细解读。与会人员对《办法》进行了热烈的讨论，畅所欲言，各抒己见。经过讨论一致认为，对人才引进的范围条件应进一步放宽，待遇保障应灵活设定，引进人才的行业需进一步丰富。当前凤阳县正处于全面推动“四个发展”的关键时期，引进人才更需不拘一格，任人唯贤。
　　仲卫东在讲话中强调，编制《办法》是实施人才强县战略，建设高素质人才队伍，实现凤阳加速崛起、跨越式发展的客观要求，也是为全面推动“四个发展”营造氛围、凝聚力量的重要途径，各部门要深刻认识到编制《办法》的重要意义，加强领导、精心组织，准确把握《办法》编制的各项要求，深入开展专题研究。仲卫东要求，县人才办认真做好与上级有关部门的对接，各成员单位要对照修改意见，认真思索、梳理，进一步完善《办法》。
　　

（来源：凤阳县委组织部 高伟）